分类
2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》10月18日专为备考2023年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
判断题
1、凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员，实现就业的，要及时调整基础台账，同时对这些就业后的人员应另建立分类管理台账。
答 案：对
2、规范劳务派遣是就业促进法的主要内容之一。
答 案：错
3、职业道德总是同一种专门的职业紧密联系在一起，在适用范围和对象上，不是普遍的、无限的，而是特定的、有限的。
答 案：对
单选题
1、户会保险主要包括()、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险等项目。
答 案：D
2、掌握()基本情况是企业退休人员社会化管理服务的重要基础工作，是搞好管理服务的前提条件。
答 案：A
3、劳动保障协理员小李认为，在工作中，只要充分发挥自己的能力作用，完成工作任务就行，与他人沟通、相互支持的意义不大。这违背了劳动保障协理员职业守则中( )的要求。
答 案：D
多选题
1、基本的组织结构类型有()
答 案：AD
2、确定调查方法取决于()
答 案：ABCD
3、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，应承担的法律责任是( )。
答 案：ABD
主观题
1、对退休人员需求的收集方法和步骤?
答 案：(1)确定需求分类原则;(2)整理和分类汇总;(3)讨论分类合理性;(4)公布分类和听取意见、建议;(5)需求分类名单备案;(6)进行总结。
相关文章